Евгения Р. 
Работодатели могут добавить на свою страницу на hh.ru и в описание вакансий значок «Аккредитованная ИТ-компания». Он представляет собой буквы «IT» в сером круге. При наведении курсора на значок всплывает надпись «Работодатель указал, что это аккредитованная ИТ-компания».
Метка отображается при просмотре карточки вакансии в поисковой выдаче.
В ближайшее время мы планируем добавить отображение значка:
Важно
Получить значок «Аккредитовання ИТ-компания» не могут:
1. компании, ещё не прошедшие проверку. (О проверке работодателей читайте здесь.)
2. кадровые агентства
3. частные лица
4. рекрутеры-фрилансеры
Новый фильтр поиска
Для соискателей в поиске вакансий был добавлен соответствующий фильтр:
Чтобы им воспользоваться, найдите в левой панели раздел «Исключения» и поставьте галочку напротив пункта «Только аккредитованные ИТ-компании». Теперь вы будете видеть результаты, подходящие под заданные условия.
Процедура проверки
Обратите внимание: решение о добавлении значка «Аккредитована как ИТ-компания» работодатель принимает сам. По закону аккредитацией занимается Минцифры, и только они владеют актуальными данными. Проверить реальное наличие аккредитации на сайте «Госуслуги» можно самостоятельно.
Перейдите на страницу «Реестр аккредитованных ИТ-компаний» и в поле поиска введите название компании:
Выберите нужный вариант из подсказок. Вы увидите подтверждение наличия данной организации в реестре аккредитованных ИТ-компаний со статусом «Действует».
Что даёт ИТ-аккредитация
Государственной аккредитацией организаций, осуществляющих деятельность в области информационных технологий, занимается Минцифры России на основании существующих нормативных актов, в том числе Указа Президента Российской Федерации от 2 марта 2022 года №83. Согласно официальным источникам, к мерам государственной поддержки относятся в том числе:
- предоставление льготной ипотеки по ставке до 5% годовых работникам в возрасте от 22 до 44 лет при соблюдении условий по заработной плате;
- упрощение процедур трудоустройства и получения вида на жительство для иностранных граждан, привлекаемых для работы в аккредитованные ИТ-компании;
- предоставление отсрочки от призыва на военную службу гражданам, соответствующим требованиям к образованию и стажу;
- предоставление отсрочки от частичной мобилизации для имеющих высшее образование по специальностям, установленным Минцифры России.
Подробнее читайте в статье «Трудовые права мобилизованных».
