10 февр. 2025 1 минута

Как заполнить разделы «Где будет работать сотрудник» и «Опыт работы»

Укажите адрес работы, чтобы соискателям было удобнее найти вакансию на карте. При необходимости можно скрыть точный адрес и показать только станцию метро. В разделе «Опыт работы» выберите подходящий вариант — это поможет привлечь кандидатов с нужной квалификацией.

102 0
Назад

Раздел «Где будет работать сотрудник»

Вы можете указать адрес офиса, где будет работать будущий сотрудник. В этом случае ваша вакансия будет отображаться у соискателей на карте.

Если вы не хотите указывать адрес, выберите — «Не указывать адрес».

Вы можете выбрать один из ваших сохраненных адресов (из ранее опубликованных вакансий на hh.uz). Для этого нажмите левой кнопкой мыши на строку поиска или начните вводить нужный адрес.

Или укажите новый адрес, нажав на фразу «Добавить новый адрес».

Далее:

  • введите точный адрес компании в строку и справа нажмите кнопку «Найти на карте».
  • Нажмите слева на адрес вашего офиса.
  • Если в городе есть метро, можно выбрать ближайшие к вашему офису станции.

Нажмите на название станций метро (ваш выбор подсветится серым цветом).

Если вы хотите выбрать другую станцию метро, которой нет в списке, нажмите кнопку «Другая».

  • В блоке «Дополнительная информация для приглашаемых соискателей» можно указать любую важную информацию: например этаж, номер офиса и т.д.
  • После внесения всей информации нажмите зелёную кнопку «Добавить».

Вы можете поставить галку «Показывать кандидатам только станцию метро». В этом случае в описании вакансии соискатели не увидят адрес компании, но на карте ваша вакансия отобразится. Если соискатель наберет в поиске hh.uz. ближайшую к нему станцию метро, то увидит вашу вакансию в поисковой выдаче.

Раздел «Опыт работы»

С помощью буллита выберите один из четырех вариантов:

  • нет опыта;
  • от 1 года до 3 лет;
  • от 3 до 6 лет;
  • более 6 лет.

hh.uz

Вам помогла эта статья?
Ответьте — будем понимать, нужно ли её улучшить
Помогла Не помогла
Спасибо, что написали!
Всё прочитаем и доработаем в будущем
Спасибо за оценку!
Ваше мнение очень важно для нас
Письмо команде hh.ru
 
Пропустить
Статьёй можно поделиться
Похожие статьи
Что означает тег «Откликнитесь среди первых»
Как заполнить разделы «Контактные данные» и «Дополнительно»
Как заполнить разделы «Расскажите про вакансию» и «Ключевые навыки»
Правила размещения и модерация вакансий
Как заполнить раздел «Предполагаемый уровень месячного дохода»
Время публикации вакансии и тип публикации
Как составить хорошее описание вакансии
Создание вакансии
Как заполнить раздел «Где искать сотрудника»
Как создать вакансию, которая будет собирать просмотры и отклики
Как заполнить разделы «Название вакансии» и «Специализация»
Публикация вакансий «Стандарт»
Публикация вакансии «Анонимная»
Публикация вакансии «Премиум»
Публикация вакансий «Стандарт плюс»
Как разместить(опубликовать) вакансию
План найма